Il 19 aprile Ance e sindacati hanno siglato il rinnovo del ccnl dell'edilizia, che riguarda circa 1.200.000 addetti. L'accordo fissa i nuovi minimi salariali e introduce un'innovazione nella contrattazione di 2° livello: l'elemento variabile della retribuzione, legato alla produttività sia del territorio sia dell'impresa
è stato siglato da Ance e Sindacati nazionali edili, nella notte del 19 aprile, il rinnovo del contratto collettivo nazionale di lavoro dell`edilizia, che riguarda circa 1.200.000 addetti.
Relativamente alla parte economica nazionale l`accordo ha fissato i nuovi minimi salariali, il cui incremento è, preso come parametro concordato il secondo livello (operaio qualificato), di euro 106,47, suddiviso in tre tranches, pari rispettivamente ad euro 35,10 dal 1° aprile 2010, euro 35,10 dal 1° gennaio 2011 ed euro 36,27 dal 1° gennaio 2012.
Svolta storica in materia di contrattazione di secondo livello. è stato introdotto un nuovo elemento variabile della retribuzione che terrà conto sia della produttività dell`impresa che dell`andamento della congiuntura territoriale.
All`approssimarsi della ricorrenza del 14 maggio (data degli Stati Generali dell`edilizia dello scorso anno) Ance e Sindacati nazionali edili hanno inoltre concordato fondamentali azioni per fronteggiare la grave crisi economica e rilanciare le costruzioni motore fondamentale per lo sviluppo del paese che entra in questo periodo nel culmine della crisi.
L`edilizia ha solo 3 mesi di Cassa integrazione ordinaria contro i 12 di tutto il resto dell`industria. A fronte di questo grave squilibrio Ance e sindacati hanno chiesto al Governo non solo di sanare questa incongruenza, ma di introdurre, attraverso l`utilizzo dello specifico Fondo Inps, un sistema di ammortizzatori sociali per la formazione continua degli operai che hanno perso il posto di lavoro. L`obiettivo è quello di trattenere il più possibile il lavoratore legato al settore, anche in un momento di crisi, ed evitare che diventi una risorsa per il lavoro nero.
A questo proposito svolgeranno un ruolo chiave gli Enti paritetici del settore.
Rilevanti, infine, le azioni concordate per incentivare ulteriormente l`adesione dei lavoratori edili al Fondo di previdenza complementare di settore.
