Un comunicato del Presidente dell’Autorità in tema di cessioni d’azienda chiarisce che tutti i nuovi contratti di attestazione SOA, rinnovo e integrazione di categoria sono soggetti al Manuale sulla qualificazione; parzialmente salve, invece, le verifiche triennali
Qualsiasi contratto di attestazione che comporti una valutazione dell’esperienza pregressa dell’impresa, riconducibile ad una cessione d’azienda, deve essere effettuata da parte della SOA “a valle” di una valutazione sulla consistenza dell’impresa cedente, da eseguirsi in ragione dei nuovi quattro indicatori previsti nel Manuale sulla qualificazione (cfr. news ANCE del 24 ottobre u.s.).
E’ quanto espresso nel Comunicato del Presidente A.N.AC. del 26 novembre u.s., con cui vengono riviste ed integrate le indicazioni contenute nel “Manuale sulla qualificazione per l’esecuzione di lavori pubblici di importo superiore a 150.000 euro”.
In particolare, viene anzitutto chiarito che i nuovi indicatori si applicano ogni qualvolta venga in considerazione, dopo l’entrata in vigore del Manuale, la fattispecie “cessione”, a prescindere dalla data o dal periodo di riferimento dei documenti afferenti la cessione medesima.
Inoltre, l’intervento del Presidente dell’Autorità fornisce ulteriori indicazioni operative con riferimento alla decorrenza delle modalità di verifica triennale delle attestazioni, successive alla pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del Manuale citato.
Al riguardo, il comunicato precisa che la nuova disciplina della valutazione si applica in tutti i casi in cui, in sede di verifica triennale, “si rendesse necessaria la valutazione di requisiti nuovi provenienti da cessioni di azienda o rami di azienda“; ciò dal momento che, in tali ipotesi, l’attività istruttoria effettuata dalla SOA è rivolta anche verso soggetti cessionari “nuovi” e, pertanto, può ritenersi assimilabile a quella svolta in sede di rinnovo o integrazione di categoria.
18696-PrecisazioniCom16.102014.pdfApri
