Possibile la comunicazione "semplificata" per i genitori con figli in quarantena fino al termine dello stato emergenziale.
FAQ Ministero lavoro – Comunicazione smart-working per genitori con figli in quarantena
Oggetto: FAQ Ministero lavoro – Comunicazione smart-working per genitori con figli in quarantena
Il Ministero del lavoro, con una nuova FAQ, ha chiarito che lo svolgimento della prestazione lavorativa in modalità agile per i genitori lavoratori dipendenti il cui figlio convivente, minore di anni quattordici, è stato sottoposto a quarantena, può essere comunicata con la procedura “semplificata”.
La comunicazione “semplificata” può essere utilizzata sino alla data del 15 ottobre 2020, che segna attualmente la fine del periodo emergenziale, salvo poi dover procedere alla comunicazione “standard”, secondo le modalità di cui agli articoli da 18 a 23 della legge n. 81/2017, per tutte le comunicazioni successive alla data predetta inerenti sia le nuove attivazioni, sia le prosecuzioni del lavoro agile.
