L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) ha emanato l’allegata nota n. 453/2023, con la quale sono forniti chiarimenti in merito alla possibilità di promuovere ricorso ex art.17 del Decreto Legislativo n. 124/2004 avanti al Comitato per i rapporti di lavoro nell’ipotesi di tirocinio fraudolento.
L’INL rammenta, innanzitutto, che la Legge n. 234/2021, con l’art. 1, commi da 720 a 726, ha introdotto una serie di misure volte ad arginare l’uso irregolare dei tirocini. In particolare, il comma 723, dopo aver ribadito che il tirocinio non costituisce rapporto di lavoro e non può essere utilizzato in sostituzione di lavoro dipendente, prevede la sanzione dell’ammenda pari a 50 euro per
