La Corte di Cassazione torna ad occuparsi della ripartizione dell'onere probatorio in merito ai requisiti dimensionali dell'impresa che abbia proceduto ad un licenziamento individuale, al fine di verificare l'applicazione o meno dell'art. 18, legge n. 300/70.
La sentenza della Cassazione ha chiarito come le lavoratrici raggiungono l'età pensionabile al sessantesimo anno di età e l'età massima lavorativa al sessantacinquesimo anno di età, per cui le stesse, anche qualora abbiano già raggiunto l'età pensionabile, non possono essere licenziate prima di aver raggiunto l'età massima lavorativa
La collaborazione coordinata e continuativa rimane tale anche in assenza di un progetto, di un programma o di una fase di esso, se la prestazione è svolta comunque con i caratteri dell'autonomia.
La Circolare Ance illustra dettagliatamente le novità fiscali per il settore delle costruzioni contenute nella legge di conversione n. 248/2006 del decreto legge 223/2006. In primo piano le novità in materia di cessioni e locazioni di fabbricati abitativi e strumentali.
Novità legislative in materia di lavoro introdotte con la conversione in legge del decreto legge n.223/06: lavoro sommerso, tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
Pubblicati i decreti interministeriali che stabiliscono le modalità operative per lo svolgimento dei programmi di istruzione e formazione dei cittadini extracomunitari nei Paesi d'origine, nonché per l’attuazione di tirocini formativi nel territorio italiano.
La sentenza riguarda il distacco di una dipendente, con mansioni di caporeparto, dall'ipermercato di Terni all'ipermercato di Modena per svolgere uno stage conoscitivo per la formazione professionale della stessa con durata inizialmente predeterminata in tre mesi e mezzo e poi ridotta di circa due mesi nelle more delle trattative.
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